考核不合格、補(bǔ)考不過將不能執(zhí)業(yè)

　　2008年開始在各地分散試點(diǎn)的醫(yī)師考核，因?yàn)楦髯詾檎]有實(shí)現(xiàn)預(yù)期目的。于是，原衛(wèi)生部于2011年啟動(dòng)了新一輪醫(yī)師定期考核工作，將各地方分散的考核模式，提升為統(tǒng)一部署、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)的集中管理模式，它的核心就是四個(gè)統(tǒng)一，即信息平臺(tái)、考核方法、考核內(nèi)容、考核結(jié)果的統(tǒng)一。“這是新中國成立以來，我國第一次統(tǒng)一規(guī)范對(duì)醫(yī)師進(jìn)行考核。”郝德明說。

　　他介紹，醫(yī)師定期考核每兩年為一個(gè)周期，包括業(yè)務(wù)水平測(cè)評(píng)、工作成績和職業(yè)道德評(píng)定，三項(xiàng)中任何一項(xiàng)不能通過，即為不合格。“對(duì)于不合格者，要暫停執(zhí)業(yè)3個(gè)月至6個(gè)月，并要求參加培訓(xùn)，培訓(xùn)期滿后有一次補(bǔ)考機(jī)會(huì)，如果仍不合格，將會(huì)被注銷執(zhí)業(yè)證，不能再繼續(xù)執(zhí)業(yè)。”

　　工作成績和職業(yè)道德由醫(yī)師所在醫(yī)療、預(yù)防、保健機(jī)構(gòu)評(píng)定，考核機(jī)構(gòu)復(fù)核；需要以理論考試形式完成業(yè)務(wù)水平測(cè)評(píng)者，則以考試形式開展，由各省市區(qū)根據(jù)國家級(jí)題庫進(jìn)行命題組卷，全省統(tǒng)一考試。

　　既然是考試，怎么保證透明和公正？

　　郝德明解釋，考試采用分批、現(xiàn)場(chǎng)集中的網(wǎng)絡(luò)化機(jī)考方式，由系統(tǒng)來組卷、閱卷，考生當(dāng)場(chǎng)就能看到考試成績，有效杜絕了人工閱卷過程中的徇私舞弊行為；醫(yī)師考核的題庫是開放的，每個(gè)專業(yè)的題庫考前會(huì)掛在中國醫(yī)師網(wǎng)上供大家學(xué)習(xí)，現(xiàn)場(chǎng)考題從題庫中自由抽取，所以也不存在泄題問題，就像駕照考試一樣，題庫是開放的，考題是保密的。

　　由于各地醫(yī)師資源分布情況以及培訓(xùn)服務(wù)能力有差異，醫(yī)師考核事先不設(shè)定合格率要求，即不設(shè)定淘汰或清除比例。目前，全國已完成考核醫(yī)師120余萬人，其中不合格醫(yī)師1374人，不合格率1.13‰，從該數(shù)據(jù)可看出我國醫(yī)師考核將實(shí)行先易后難，由粗到細(xì)、循序漸進(jìn)的工作思路。

　　考核合格是執(zhí)業(yè)底線要求

　　但要將醫(yī)師定期考核制在全國鋪開，并不簡(jiǎn)單。“最大的問題是醫(yī)療機(jī)構(gòu)和醫(yī)師對(duì)定期考核的認(rèn)識(shí)還很不夠，”郝德明坦言，“很多人認(rèn)為定期考核加重了醫(yī)師的負(fù)擔(dān)，但其實(shí)這是一個(gè)誤區(qū)。”

　　“定期考核不是要把醫(yī)師考倒，而是要幫助絕大多數(shù)醫(yī)師維護(hù)和提高執(zhí)業(yè)能力。它不是要把考核變成第二次醫(yī)學(xué)學(xué)歷考試或第二次醫(yī)師資格考試，也不是幫助醫(yī)師完成職稱晉升，更不是考醫(yī)師的學(xué)術(shù)水平高低，而是考核他的執(zhí)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，考察他的執(zhí)業(yè)行為。”郝德明解釋，執(zhí)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)是醫(yī)師從事本專業(yè)崗位的最低要求和底線，如果底線都達(dá)不到，何以治病救人。

　　因此，考核僅僅是手段，目的是通過考核制度的建立，以退出機(jī)制推動(dòng)進(jìn)步意識(shí)，使醫(yī)生更注重學(xué)習(xí)和知識(shí)更新，不斷提高執(zhí)業(yè)能力，促進(jìn)行業(yè)自律。“我們關(guān)注的是醫(yī)師定期考核的制度建設(shè)，目前開展的綜合醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)考核，最大的收獲就是在被考核醫(yī)師中，樹立了從‘終身制’步入‘年檢制’的觀念，更重視學(xué)習(xí)了。”

　　郝德明的設(shè)想是，要逐步創(chuàng)建一個(gè)機(jī)制，就像駕駛員執(zhí)照管理一樣，使年檢制度將“要我考”變成“我要考”。

　　為了使定期考核制度發(fā)揮更大的推動(dòng)力，全國醫(yī)師定期考核工作領(lǐng)導(dǎo)小組將推進(jìn)落實(shí)衛(wèi)生部門有關(guān)政策。“譬如定期考核將與職稱晉升、繼續(xù)教育、醫(yī)院等級(jí)評(píng)審、平安醫(yī)院評(píng)審等制度掛起鉤來。”郝德明說，“我們還將開通定期考核信息查詢系統(tǒng)，面向百姓，開放考核信息，引入社會(huì)監(jiān)督機(jī)制。”（記者陳海波）